Complément en cas de RCC

Depuis 2012, nous ne parlons plus de prépension mais bien de RCC ou de Régime de Chômage avec Complément d'entreprise.
L’indemnité complémentaire en cas de régime de chômage avec complément d’entreprise est entièrement à charge du Fonds social, avec un montant minimum de € 6,18 par jour. Pour en bénéficier, le travailleur concerné doit toutefois justifier de 5 ans d’ancienneté dans le secteur. 
Si un ouvrier a verrouillé ses droits au RCC auprès de l’Office national de l’emploi, le paiement de l’indemnité complémentaire par le Fonds social dans ce cadre est également verrouillé.