RCC

Depuis 2012, nous ne parlons plus de “prépension” mais de “RCC”, c.-à-d.: régime de chômage avec complément d’entreprise.
Voici un bref aperçu des systèmes auxquels on peut faire appel :
Quel régime?Conditions à partir de 2017Conditions à partir de 2018
Régime général (CCT 17)
Age: 62 ans
Carrière:
  • hommes: 40 ans
  • femmes: 33 ans
Age: 62 ans
Carrière:
  • hommes: 40 ans
  • femmes: 34 ans
Régime à partir de 60 ans
Age: 60 ans
Carrière:
  • hommes: 40 ans
  • femmes: 33 ans
/
Régime à partir de 58 ans avec 40 ans de carrière
Age: 58 ans
Carrière: 40 ans
Age: 59 ans
Carrière: 40 ans
Régime à partir de 58 ans dans un métier lourd
Age: 58 ans
Carrière: 35 ans
Age: 59 ans
Carrière: 35 ans
Régime à partir de 58 ans pour raisons médicales
Age: 58 ans
Carrière: 35 ans
Age: 58 ans
Carrière: 35 ans
Régime à partir de 58 ans avec 33 ans de carrière:
  • soit 20 ans de travail de nuit
  • soit métier lourd
Age: 58 ans
Carrière: 33 ans
Age: 59 ans
Carrière: 33 ans

ATTENTION
Pour toute question concernant la disponibilité, vous pouvez vous adresser aux secrétariats ACV-CSC METEA.
Remise à l’emploi
A certaines conditions le travailleur licencié dans le cadre du RCC maintient son droit à l’indemnité complémentaire à charge du fonds social. Dans ce cas nous vous conseillons d’informer votre centre de services CSC qu’il s’agit effectivement d’une remise à l’emploi chez un autre employeur!